kununu und Co. aus Bewerbersicht

Arbeitgeberbewertungsportale

Ja, die sind schön längst kein Randphänomen mehr – in Deutschland ist die Nutzung sehr stark verbreitet. Für 47,5 % gehören sie in die Suchroutine während der Jobsuche.

Such-und Rechercheverhalten der Bewerber

72,1 % der Befragten verlassen sich auf Arbeitgeberbewertungen. 6/10 Kandidaten entscheiden sich aufgrund einer Bewertung für den Arbeitgeber – über 50 % sagt Nein bei schlechten Bewertungen.

Dos and Don’ts für Arbeitgeber

"Johannes Prüller, Manager PR & Corporate Communications bei kununu gibt Unternehmen Tipps. Klares Do: Arbeitgeberbewertungen als Chance fürs Recruiting verstehen. Don’t: Bewertungen ignorieren."

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Über softgarden

softgarden ist eine der führenden europäischen HR-Tech-Lösungen für innovatives Recruiting und gehört laut Fosway 9-Grid(TM) Recruiting Report 2022 und 2023 zu den Core Leadern unter den europäischen Anbietern von Talent Acquisition Suites. Arbeitgeber sämtlicher Branchen und Größen gewinnen mithilfe der cloudbasierten Suite von softgarden die besten Kandidaten.